Ben jij een gestructureerde Maintenance Engineer met passie voor onderhoudsbeheer, procesoptimalisatie en veiligheid? Wil jij een cruciale rol spelen in het beheren en verbeteren van onze onderhoudssystemen, terwijl je bijdraagt aan een veilige en efficiënte werkomgeving? Bright Renewables in Enschede is op zoek naar een enthousiaste professional om ons team te versterken!
Over Bright Renewables
Bright Renewables, onderdeel van de HoSt Group en bekroond als Beste Werkgever van Twente 2023, is koploper in innovatieve en duurzame energietechnologieën. Van biogasopwerking tot Bio-LNG-technologie: onze oplossingen leveren een essentiële bijdrage aan de groene energietransitie.
Jouw rol
Als Maintenance Engineer ben jij de spil in het onderhoudsproces. Je komt te werken op ons hoofdkantoor in Enschede waar we met 350 medewerkers werken aan een duurzame toekomst. Je zorgt ervoor dat onze installaties optimaal blijven presteren door het ontwikkelen, analyseren en optimaliseren van onderhoudsplannen. Daarbij houd je rekening met wet- en regelgeving en draag je bij aan zowel preventief, correctief als predictief onderhoud. Je hebt een veelzijdige functie waarin je schakelt tussen kantoor, klanten en de werkvloer.
Jouw taken en verantwoordelijkheden
Als Maintenance Engineer begin je je dag met het controleren van storingsmeldingen in ons systeem en het bespreken van de feedback uit de control room. Je analyseert de meldingen en bepaalt samen met collega’s de vervolgstappen. Daarnaast stel je maandrapportages op, bijvoorbeeld over het energieverbruik van onze installaties, en werk je aan onderhoudscontracten in samenwerking met werkvoorbereiders.
Soms voer je bij klanten een trillingsmeting of een andere onderhoudsinspectie uit. In deze rol combineer je theorie en praktijk door zelf het veld in te gaan en klanten te bezoeken. Je observeert de onderhoudswerkzaamheden van onze monteurs en past processen aan wanneer je verbetermogelijkheden ziet. Heeft een klant problemen met het uitvoeren van onderhoud? Dan ondersteun je hen met advies en praktische oplossingen.
Nieuwe projecten Bij nieuwe projecten speel je een belangrijke rol in de samenwerking tussen monteurs en onze klanten. Je zorgt ervoor dat nieuwe installaties naadloos worden geïntegreerd in bestaande processen. Daarbij geef je advies over onderhoudsstrategieën en zorg je ervoor dat het onderhoudsplan optimaal aansluit op de behoeften van de klant. Je analyseert de feedback uit het veld en vertaalt deze naar verbeteringen in werkinstructies en onderhoudsplannen, zodat nieuwe projecten soepel verlopen en optimaal blijven functioneren.
Wat ga je doen?
Onderhoudsplannen opstellen voor zowel de korte als lange termijn, gebaseerd op onderhoudsstrategieën, wettelijke eisen, en rekenmodellen;
Checklists ontwikkelen voor servicemonteurs;
Heldere werkinstructies schrijven voor de service afdeling;
Aanpassen van onderhoudsplannen voor bestaande apparatuur;
Uitvoeren van foutmeldingsanalyses;
Zorgen voor een correcte opzet en onderhoud van de assetstructuur in het CMMS-systeem;
Problemen oplossen bij klanten;
Analyseren van data uit predictieve onderhoudssystemen;
Zorgdragen voor alle relevante veiligheids-, kwaliteits-, gezondheids- en milieu standaarden.
Vereisten
Wat vragen wij?
Opleidingsniveau: HBO werk en denkniveau;
Kennis en ervaring op het gebied van onderhoudsprocessen;
Ervaring in het faciliteren van verbetertrajecten;
Kennis van onderhoudsmethodes (zoals FMECA, RCA en 5W);
Ervaring met ERP systemen en of onderhoudssystemen;
Vaardigheid in troubleshooting.
Ons aanbod
Jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
Goede arbeidsvoorwaarden met een marktconform salaris, afhankelijk van ervaring en opleiding;
Jaarlijkse aantrekkelijke winstdeling;
24 vakantiedagen per jaar, met de mogelijkheid om tot 16 dagen per jaar bij te kopen;
8% vakantiegeld;
Reiskostenvergoeding woon-werk verkeer €0,21 per km;
Tot €250,- eenmalige vergoeding bij thuiswerken voor optimalisatie/inrichting werkplek;
Laptop en telefoon van de zaak (telefoon mag je ook privé gebruiken);
Volop kansen om jezelf te ontwikkelen op technisch en vakinhoudelijk vlak;
Werken in een internationaal familiebedrijf waar jouw ideeën ertoe doen en successen samen worden gevierd;
De kans om te werken voor een marktleider in duurzame energie met een sterke focus op innovatie, winnaar van de Oryx en Gazelleprijs van 2024;
Hoge mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid;
Aansluiten in een team met zowel startende als ervaren professionals;
Uitstekende pensioenregeling;
Aantrekkelijke fietslease regeling;
Cadeaubonnen sparen door kilometers te maken op de fiets.
Solliciteren
Als deze vacature jou aanspreekt, nodigen we je graag uit om langs te komen voor een kop koffie of direct te solliciteren via de sollicitatie button!
Word onderdeel van onze familie!
Solliciteer eenvoudig via de sollicitatiebutton op onze website of neem contact op met Elske Florijn, BU Manager Bright Service, of Renate Nijboer, Recruitment Manager, via 088-4609080.
Op locatie
Enschede, Overijssel, Nederland
Service & Maintenance
of
Sollicitatie ingediend!
Hartelijk dank voor je sollicitatie en interesse in de HoSt Group. Voor vragen neem je contact op met: recruitment@host.nl.
Founded by Herman Klein Teeselink in 1991 through a joint venture between Holec Projects and Stork, HoSt Group has thrived under family ownership. Since 2020, Jelle Klein Teeselink has been part of the management team, upholding the family-owned company. Our global team of over 500 dedicated professionals operates across seven countries, with offices in both the US and Europe. We are passionate about advancing renewable energy technology worldwide, accelerating the renewable energy transition, the circular economy, and helping our clients reach their sustainability goals. To date, we have built more than 450 systems in over 45 countries — some of which have been operating successfully for over two decades.
Join us
We realize effective and sustainable renewable energy projects that address both the climate crisis and waste management challenges. Join us and contribute to empowering sustainability ambitions.